Diseñador/a E-Learning Corporativo at Royalton Hotels & Resorts

Descripción del Puesto:

Última información laboral de Royalton Hotels & Resorts para la posición de Diseñador/a E-Learning Corporativo. If the Diseñador/a E-Learning Corporativo vacante en Quintana Roo coincide con tus calificaciones, envía tu solicitud o currículum directamente a través del portal actualizado de Jobkos.

Ten en cuenta que aplicar a un trabajo puede no ser siempre fácil, ya que los candidatos deben cumplir con ciertos requisitos establecidos por la empresa. Esperamos que esta oportunidad en Royalton Hotels & Resorts para la posición de Diseñador/a E-Learning Corporativo se ajuste a tu perfil profesional.

En Royalton Hotels & Resorts somos personas ÉPIC.

Buscamos un/a Diseñador/a Corporativo/a de E-Learning encargado/a de desarrollar materiales digitales de capacitación atractivos, funcionales y alineados con los objetivos de aprendizaje organizacional.

La posición requiere dominio de la paquetería Adobe, especialmente Photoshop e Illustrator, así como diseño profesional en PowerPoint. Se valoran conocimientos básicos en Premiere, After Effects y Media Encoder.

Será responsable de diseñar y desarrollar presentaciones formativas, recursos interactivos, materiales didácticos y videos de apoyo, tanto para capacitación presencial como digital, incluyendo experiencias dentro de nuestra plataforma de aprendizaje (Genially).

Es fundamental contar con comprensión de diseño instruccional, narrativa visual y producción multimedia, así como la capacidad de convertir información compleja en experiencias claras, dinámicas y centradas en el usuario.

Se requiere portafolio comprobable con proyectos de e-learning, módulos interactivos o diseño digital aplicado a capacitación.

Se valorará experiencia en Articulate 360 (Storyline y Rise) o herramientas similares, así como conocimientos básicos de edición de video o motion graphics (no indispensables).

Buscamos un perfil autónomo, proactivo y adaptable, con interés en la mejora continua y apertura para incorporar nuevas herramientas y metodologías digitales.

El perfil ideal:

Educación en:

• Licenciatura en Diseño Gráfico, Diseño Multimedia, Comunicación Visual o carrera afín.
• Nivel de inglés básico a intermedio (A2–B1), con capacidad de comprensión lectora y seguimiento de tutoriales o documentación técnica en inglés.

Experiencia mínima de 2 años en:

• Diseño e-learning, diseño multimedia o diseño gráfico corporativo, preferentemente desarrollando materiales para capacitación, comunicación interna o entornos digitales de aprendizaje.

Experiencia en:

• Diseño de contenido digital formativo (presentaciones, recursos interactivos, materiales audiovisuales).
• Deseable experiencia básica en administración o carga de contenidos en LMS.
• Desarrollo de módulos e-learning o recursos para plataformas LMS.

Manejo de herramientas:

• Adobe Photoshop
• Adobe Illustrator
• PowerPoint (nivel profesional)
• Nociones de Adobe Premiere, After Effects y Media Encoder
• Deseable: Articulate (Storyline y Rise), Captivate, Genially, o herramientas similares
• Deseable: conocimiento de creación de paquetería SCORM

Competencias:

• Organización y gestión de proyectos
• Comunicación clara y visual
• Capacidad de análisis y síntesis de información
• Trabajo en equipo
• Autonomía y adaptación a nuevas herramientas digitales

Información de la Vacante:

• Empresa: Royalton Hotels & Resorts
• Puesto: Diseñador/a E-Learning Corporativo
• Lugar de Trabajo: Quintana Roo
• País: MX

Cómo Enviar tu Postulación:

Después de leer y comprender los criterios y requisitos mínimos explicados en la información del trabajo Diseñador/a E-Learning Corporativo at the office Quintana Roo anterior, completa de inmediato tus archivos de solicitud, como carta de presentación, CV (Hoja de Vida), copia de diploma y otros suplementos. Envía a través del enlace Siguiente Página abajo.