Gerente Capital Humano at Mentory Grupo Consultor

Descripción del Puesto:

Última información laboral de Mentory Grupo Consultor para la posición de Gerente Capital Humano. If the Gerente Capital Humano vacante en Nuevo León coincide con tus calificaciones, envía tu solicitud o currículum directamente a través del portal actualizado de Jobkos.

Ten en cuenta que aplicar a un trabajo puede no ser siempre fácil, ya que los candidatos deben cumplir con ciertos requisitos establecidos por la empresa. Esperamos que esta oportunidad en Mentory Grupo Consultor para la posición de Gerente Capital Humano se ajuste a tu perfil profesional.

Vacante: Gerente Capital Humano 

Monterrey, Nuevo LeónModalidad: Presencial | Disponibilidad para viajar

¿Te apasiona crear, estructurar y liderar áreas de Recursos Humanos con impacto real en el negocio? Buscamos un(a) Gerente de Recursos Humanos con visión estratégica y enfoque operativo, capaz de construir el área desde cero, fortalecer la cultura organizacional y profesionalizar la gestión del talento en una empresa en crecimiento.

Objetivo del Puesto

Liderar la creación, estructuración y consolidación del Departamento de Recursos Humanos, Administración y Desarrollo de Capital Humano, alineando los procesos de RH con la estrategia del negocio y asegurando una operación eficiente y estandarizada en todas las sucursales.

Responsabilidades Principales

• Diseñar e implementar el Departamento de Recursos Humanos desde cero.
• Administrar procesos de reclutamiento, selección, inducción y retención de talento.
• Desarrollar e implementar políticas, procedimientos y controles administrativos de RH.
• Supervisar y ejecutar procesos de prenómina, incidencias y control de asistencia.
• Operar y administrar el sistema NomiPAQ.
• Coordinar evaluaciones de desempeño, planes de desarrollo y programas de capacitación.
• Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
• Brindar soporte estratégico y operativo a líderes y mandos medios.
• Realizar visitas periódicas a sucursales para seguimiento, auditoría y acompañamiento.
• Fungir como socio estratégico de la Dirección en temas de capital humano.

Requisitos

• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
• 3 a 5 años de experiencia como Gerente o Responsable de Recursos Humanos.
• Experiencia comprobable en formación y estructuración de áreas de RH.
• Conocimiento sólido en prenómina y administración de personal.
• Manejo de NomiPAQ(indispensable).
• Perfil operativo y estratégico.
• Disponibilidad para viajar(indispensable).
• Habilidades de liderazgo, organización y comunicación efectiva.

Competencias Clave

• Liderazgo y toma de decisiones
• Planeación y organización
• Orientación a resultados
• Enfoque operativo
• Capacidad de negociación
• Alta ética profesional y confidencialidad

Esquema de Viajes

• Oaxaca: 1 visita mensual
• Sucursales Monterrey: 2 visitas semanales

Ofrecemos

• Sueldo mensual: $28,000 MXN
• Prestaciones de ley
• Gastos médicos mayores y menores (a partir de los 6 meses)
• Oportunidad real de crear y liderar el área de Recursos Humanos
• Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa
• Ambiente de trabajo colaborativo y profesional

Si buscas un reto profesional donde puedas construir, liderar e impactar,¡esta oportunidad es para ti!

Postúlate enviando tu CV actualizado y forma parte de una organización en plena expansión.

Información de la Vacante:

• Empresa: Mentory Grupo Consultor
• Puesto: Gerente Capital Humano
• Lugar de Trabajo: Nuevo León
• País: MX

Cómo Enviar tu Postulación:

Después de leer y comprender los criterios y requisitos mínimos explicados en la información del trabajo Gerente Capital Humano at the office Nuevo León anterior, completa de inmediato tus archivos de solicitud, como carta de presentación, CV (Hoja de Vida), copia de diploma y otros suplementos. Envía a través del enlace Siguiente Página abajo.

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