Lider de Relaciones Sociales e Institucionales at Circuito Exterior Mexiquense

Descripción del Puesto:

Última información laboral de Circuito Exterior Mexiquense para la posición de Lider de Relaciones Sociales e Institucionales. If the Lider de Relaciones Sociales e Institucionales vacante en México coincide con tus calificaciones, envía tu solicitud o currículum directamente a través del portal actualizado de Jobkos.

Ten en cuenta que aplicar a un trabajo puede no ser siempre fácil, ya que los candidatos deben cumplir con ciertos requisitos establecidos por la empresa. Esperamos que esta oportunidad en Circuito Exterior Mexiquense para la posición de Lider de Relaciones Sociales e Institucionales se ajuste a tu perfil profesional.

Líder de Relacionamiento Social e Institucional - Circuito Exterior Mexiquense

En el Circuito Exterior Mexiquense, buscamos incorporar a un(a) Líder de Relacionamiento Institucional y Social, responsable de dirigir la estrategia de relacionamiento social y gubernamental, fortalecer la licencia social para operar y consolidar el posicionamiento institucional de la concesión.

Propósito del puesto

• Liderar la definición y ejecución de las Estrategias de Relacionamiento Social e Institucional, así como el Plan Maestro de Inversión Social, representando a la organización ante autoridades federales, estatales, municipales y actores sociales relevantes, con un enfoque preventivo de riesgos y generación de valor estratégico.

Responsabilidades clave

• Dirigir la estrategia de Relacionamiento Social, asegurando programas sociales medibles, sostenibles y alineados a la estrategia del negocio.
• Definir y ejecutar el Plan Maestro de Inversión Social, incluyendo la medición de impacto bajo metodologías como Social Return on Investment (SROI).
• Liderar el Relacionamiento Institucional y Gubernamental en los tres niveles de gobierno.
• Gestionar de manera estratégica la relación con comunidades y grupos de interés, fortaleciendo la licencia social para operar.
• Identificar, liderar y coordinar proyectos estratégicos en la zona de influencia del CEM, incluyendo aspectos jurídicos, presupuestales y operativos.
• Prever, mitigar y gestionar riesgos sociales, comunitarios y reputacionales asociados a la operación.

Perfil requerido

• Licenciatura concluida en sostenibilidad social, relaciones internacionales, gestión empresarial o carreras afines; maestría deseable.
• Diplomados o certificaciones en ASG, Impacto Social, SROI o Sostenibilidad (deseable).
• Experiencia mínima de 8 años en sostenibilidad social y/o relaciones gubernamentales.
• Al menos 4 años liderando equipos y 4 años dirigiendo programas o proyectos sociales.
• Inglés avanzado. (Conversacional)
• Competencias clave: liderazgo estratégico, gestión de stakeholders, negociación, análisis de impacto, comunicación ejecutiva y orientación a resultados.

Propuesta de valor

• Rol estratégico con impacto directo en la estabilidad operativa y reputacional del negocio.
• Interacción constante con autoridades, líderes sociales y equipos directivos.
• Participación en decisiones de alto nivel dentro de un entorno corporativo sólido y estructurado.
• Atractivo paquete de compensaciones y prestaciones superiores.

“En Aleatica fomentamos una cultura de pertenencia a través del respeto, la apertura y la flexibilidad. donde valoramos decididamente la individualidad y la autenticidad, abrazamos la diversidad, la equidad y la inclusión, para promover un entorno en el que todas las personas se sienten cómodas y valoradas.”

Información de la Vacante:

• Empresa: Circuito Exterior Mexiquense
• Puesto: Lider de Relaciones Sociales e Institucionales
• Lugar de Trabajo: México
• País: MX

Cómo Enviar tu Postulación:

Después de leer y comprender los criterios y requisitos mínimos explicados en la información del trabajo Lider de Relaciones Sociales e Institucionales at the office México anterior, completa de inmediato tus archivos de solicitud, como carta de presentación, CV (Hoja de Vida), copia de diploma y otros suplementos. Envía a través del enlace Siguiente Página abajo.